Khoảng 30 công việc bị cắt giảm do sa thải và mua lại tại Hearst Connecticut

Tính đến tuần trước, khoảng 30 người đã vắng mặt tại các tòa soạn của Hearst Connecticut do bị sa thải và mua hết.

Một nhân viên bị cho thôi việc cho biết: “Cuộc điện thoại có thể kéo dài 30 giây.

Hearst Connecticut được tạo thành từ 20 tuần báo, 29 trang web và tám tòa soạn hàng ngày bao gồm New Haven Register, Connecticut Post và The Middletown Press.

“Khi chúng tôi tiếp tục đầu tư và sản xuất nội dung chất lượng cao nhất trên tất cả các nền tảng, chúng tôi đang đưa ra các quyết định — kể cả những vấn đề khó — để định vị doanh nghiệp của chúng tôi cho sự phát triển trong tương lai”, phát ngôn viên của Hearst Newspaper nói với Poynter qua email. “Chúng tôi tự hào đã trở thành hoạt động tin tức địa phương lớn nhất ở Connecticut — với hơn 200 nhà báo.”

Công ty đã công bố một đề nghị mua lại vào ngày 2 tháng 10. Nó kéo dài đến ngày 9 tháng 10. Đây là một phần của bản ghi nhớ mà Poynter có được từ Paul Barbetta, chủ tịch và nhà xuất bản nhóm:

“… Mục tiêu bao trùm của chúng tôi tiếp tục là cung cấp nội dung địa phương và tiểu bang phù hợp nhất cho độc giả của chúng tôi ở Connecticut. Mặc dù sự thay đổi có thể gây lo lắng, nhưng chúng tôi tin rằng việc chuyển tòa soạn của chúng tôi về phía trước là điều cần thiết để giữ cho tổ chức của chúng tôi vững mạnh trong những năm tới…. ”

Vào chiều ngày 26 tháng 10, theo một email nội bộ, Barbetta và Matt DeRienzo, phó chủ tịch mảng tin tức và kỹ thuật số, đã tổ chức một cuộc gọi và cuộc họp với các nhân viên còn lại.

DeRienzo, người gần đây đã đến nhận công việc từ Nhà xuất bản Trực tuyến Độc lập Địa phương, đã nói chuyện với Poynter vào tháng trước về lý do anh ấy quay trở lại báo chí.

Tháng trước, công ty đã mua bảy tuần báo từ Hersam Acorn Newspaper, trước đó đã đóng cửa năm tuần khác: Diễn đàn Weston, Redding Pilot, Easton Courier, Monroe Courier và Stratford Star, theo Bản vá Ridgefield.

Tình trạng sa thải báo tiếp tục diễn ra trên khắp đất nước và ở Connecticut. Vào tháng 9, The Day, một ngày ở New London, sa thải chín . Việc làm tổng thể của tòa soạn giảm 23% từ năm 2008 đến năm 2017, theo một tháng 7 báo cáo từ Pew Research. Trên báo chí, con số đó là 45 phần trăm, “từ khoảng 71.000 công nhân năm 2008 lên 39.000 năm 2017”.

Báo cáo lưu ý rằng sự phát triển trong các tòa soạn diễn ra trực tuyến, nơi việc làm tăng 79%, từ 7.400 người lên 13.000 người, trong cùng một khung thời gian. LION, nhóm mà DeRienzo lãnh đạo trước đây, hiện có 225 thành viên ở 45 tiểu bang và Viện Tin tức Phi lợi nhuận báo cáo tháng trước rằng Hoa Kỳ hiện có hơn 200 tòa soạn phi lợi nhuận.